Jedną z takich szkół jest niewątpliwie Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych nr 2 w Piotrkowie Trybunalskim, jedna z większych i liczących się placówek oświatowo-wychowawczych naszego miasta i regionu. Do jej atutów – takich jak bogata baza materialna, świetna kadra, sprawne zarządzanie, współpraca ze środowiskiem – należy niezmiennie wysoki poziom kształcenia w zawodach mechanicznych oraz elastyczność reagowania i wpasowywania się w ewoluującą ofertę zawodową dla absolwentów. Ofertę, dodajmy, zarówno lokalną, jak i szerszą: ogólnopolską, europejską, a nawet światową.
Dwa wymowne przykłady perspektywicznych działań ZSP nr 2 to współpraca tej szkoły z doskonale prosperującymi i rozwojowymi firmami, takimi jak MBL Poland Sp. z o.o. i SIMLOGIC.
Międzynarodowa grupa MBL, założona w 1988 r. jako duńska firma rodzinna prowadzi działalność produkcyjną w Xiamen (Chiny) i w Piotrkowie Trybunalskim, siedziba spółki duńskiej znajduje się w Silkeborku (Dania). Jako wiodący dostawca standardowych i zindywidualizowanych rozwiązań dla branży rehabilitacyjnej, słynie z produkcji komponentów do wózków inwalidzkich m.in. koła szprychowe, aluminiowe i plastikowe, obręcze, widełki przednie, osłony łożyska, podnóżki, hamulce ręczne, rampy, piasty, osie z mechanizmem szybko mocującym, opony gumowe i poliuretanowe, odporne na przebicia rozwiązania Flexel i Flexlite, wypełnienia, tekstylia, podgłówki, podnóżki, rampy, stabilizatory, zasilacze oraz inne, testowane w oparciu o międzynarodowe standardy ISO.
Jak czytamy na stronie internetowej (www.mbl.pl), MBL prowadzi rekrutację równych szans, zatrudniając pracowników w oparciu o ich wiedzę i umiejętności, nie zaś wiek, wyznanie, kolor skóry czy pochodzenie. Ponadto firma, wychodząc naprzeciw potrzebom pracowników obecnych i przyszłych, trendom demograficznym i potrzebom rynku, zdecydowała się przystąpić do projektu "TAKpełnosprawni", promującego zatrudnienie osób z niepełnosprawnością. Strategia firmy opiera się więc m.in. na zatrudnianiu najlepiej wykwalifikowanych, inteligentnych i innowacyjnych pracowników, z których każdy odgrywa kluczową rolę w sukcesie firmy. Pracownicy spotykają się z przyjazną atmosferą, zaufaniem w innowacyjnym i pełnym wyzwań środowisku pracy. Szybkie procesy decyzyjne i dostęp do nowoczesnych technologii zachęcają i motywują do poszukiwania nowych metod ulepszania produktów i procesów.
Te właśnie zasady, warunki i możliwości zdecydowały o współpracy firmy MBL Poland Sp. z o.o.(reprezentowanej przez prokurent Marzenę Soból-Zysiak, prokurent Annę Wonko i kierownika produkcji Macieja Antosika) oraz piotrkowskiej ZSP nr 2 (z dyrektor Lidią Łopusiewicz).
Począwszy od 1 września 2015 r. w siedzibie MBL Poland Sp. z o.o. praktyki zawodowe i zajęcia praktyczne odbywają uczniowie szkół funkcjonujących w ramach ZSP nr 2: Zasadniczej Szkoły Zawodowej (klasa o profilu operator obrabiarek skrawających) i Technikum Budowy Maszyn (klasa o specjalności technik mechanik na podbudowie kwalifikacji M.19). Firma MBL Poland Sp. z o.o. zapewnia im dostęp do hal produkcyjnych wyposażonych w najnowocześniejsze maszyny na poziomie światowym, w tym – obrabiarki sterowane numerycznie. Opiekunami młodzieży uczestniczącej w zajęciach są doświadczeni instruktorzy nauki zawodu z piotrkowskiego Centrum Kształcenia Praktycznego.
Praktyki zawodowe i zajęcia praktyczne w MBL Poland Sp. z o.o. obejmują cały cykl kształcenia, przy czym – w miarę rozwoju współpracy obu placówek – planowane są dodatkowe szkolenia i stypendia dla najlepszych uczniów. Ta interesująca oferta od początku cieszy się dużą popularnością wśród młodzieży. Uczniowie nie kryją rosnącego zainteresowania profilem kształcenia i ciekawą, w pełni praktyczną nauką zawodu w przyjaznej im firmie reprezentującej światowe standardy. Takie przygotowanie w połączeniu z prowadzonym z szkole nauczaniem języków obcych (niemieckiego i angielskiego) w zakresie zawodowym wydatnie zwiększa kompetencje i szanse absolwentów. Tak dobrze wykształceni fachowcy z pewnością bez problemów znajdą w przyszłości dobrą pracę.
Firma SIMLOGIC. sięga swymi początkami 1991 r. Po blisko ćwierćwieczu istnienia może się pochwalić znaczącą – i wciąż rosnącą – pozycją w branży automatyki przemysłowej. Zawdzięcza ją licznym realizacjom zastosowanym w przemyśle motoryzacyjnym, hutniczym, chemicznym, kosmetycznym, spożywczym, tytoniowym, drukarskim itp. Oferta firmy obejmuje usługi serwisowe i pogwarancyjne, diagnostykę i doradztwo techniczne, retrofity i modernizację istniejących realizacji maszynowych, ekspertyzy i audyty oraz autorskie, autoryzowane i dedykowane szkolenia na indywidualnych zestawach dydaktycznych.
SIMLOGIC. współpracuje z takimi firmami, jak Siemens, Indesit Company, Michelin, Philips, General Motors Manufacturing Poland, Procter and Gamble, SCA, ArcelorMittal, Panopa, Technokabel, StoraEnso, KWB Bełchatów, Celsa Huta Ostrowiec, PP „Porty Lotnicze”, British American Tobacco Polska, Fuji Seal Group, Eko-Vit, Stalprodukt SA, Korona SA , Ariadna SA, Drukarnia Wydawnictwa Bauer, Harper Hygienics, HT Lancet, Veka Polska, Euroglas, Polifolia Sp. z o.o., Coko Werk, Eaton Automotive Components, Politechnika Łódzka i wiele innych.
Prezes SIMLOGIC., dr inż. Mariusz Jabłoński, ma za sobą karierę naukową w Politechnice Łódzkiej. Odkąd prowadzi własną firmę, stara się nie tylko rozwijać ją i dbać o obopólnie korzystne kontakty z klientami, ale również wspierać inne podmioty. Jednym z nich jest szkoła, która dała mu podstawy kompetencji zawodowych: ZSP nr 2 w Piotrkowie Trybunalskim. Jako jej absolwent, prezes M. Jabłoński dba o to, aby podjęte przed rokiem partnerstwo obu placówek przynosiło wymierne skutki. Przedstawiciele SIMLOGIC. uczestniczyli już w Dniach Otwartych szkoły i przeprowadzili pierwsze szkolenia: wykład otwarty dla uczniów oraz 2-dniowe szkolenie dla nauczycieli przedmiotów technicznych. Ponadto dla najlepszych absolwentów ZSP i uczniów technikum SIMLOGIC. ufundował 3-dniowe szkolenie z możliwością uzyskania certyfikatu (łączna wartość tego przedsięwzięcia wynosi 24.000 zł).
Pierwsze wrażenie zostało w pełni zweryfikowane przez czas: po roku współpracy uczniowie ZSP nr 2 z rosnącym zainteresowaniem czekają na kolejne zajęcia w SIMLOGIC. – od września 2015 r. odbywają się wykłady, szkolenia i ćwiczenia laboratoryjne dla najlepszych uczniów szkoły zawodowej i technikum. Będą mogli również odbywać staż w firmie i za jej pośrednictwem nawiązywać kontakty z potencjalnymi pracodawcami. Nie dość na tym, prezes M. Jabłoński zadeklarował swojej dawnej szkole wsparcie przy tworzeniu nowych kierunków i doposażaniu pracowni technicznych.
Tak pozytywne i obiecujące przykłady pozwalają z optymizmem spoglądać na perspektywy rysujące się przed szkolnictwem zawodowym w Piotrkowie i w Polsce.
