To jakiś cyrk PSLu, Wojtysiak potrafi tylko likwiduje (potrzeb szpital powiatowy) ten budżet to zasługa dyr. Edyty Wieczorek a Konieczka to tylko może zniszczyć

10

Zasługa byłej Dyrektor Wieczorek-Wieczorkiewicz? Chyba żart, zasługą tego wyniku są ci, którzy oddali głos. Może warto powiedzieć głośno jakim człowiekiem była pseudo Dyrektorka? Jak z krzykiem kazała zbierać głosy pracownikom? A sama dała od siebie mniej niż zero. Wszystkich komentujących zapewniam, że pracownicy Szpitala są przeszczęśliwi, że zło odeszło :) A Szanownej Pani Wieczorek-Wieczorkiewicz, życzymy aby w przyszłej pracy była traktowana tak jak traktowała nas wszystkich! Edytko nie pozdrawiam!

40

Egoizm człowieka połączony z pychą i brakiem refleksji nad swoim postępowaniem, wcześniej czy później, prowadzi do jego osobistej porażki.

00

Dobrze, że w końcu zapanowała normalność, że skończyły się głupoty i tyrania pracowników. Miejmy nadzieję, że trwająca od dwóch tygodni kontrola Państwowej Inspekcji Pracy przeciwko Edycie Wieczorek Wieczorkiewicz pozbawi tą panią sprawowania stanowisk kierowniczych na zawsze i nikt więcej nie doświadczy mobbingu w miejscu pracy!!!

20

W końcu wrócił prawdziwy gospodarz i Dyrektor z prawdziwego zdarzenia. Na szczęście dla szpitala i medyków nie ma już tej lanserki z Facebooka.

04

Chwalenie sie czyimiś sukcesami, bo swoich sie nie posiada to siegniecie dna. Brawa dla byłej Pani dyrektor za wymyślenie tego projektu i zebranie wystarczającej ilosci głosów

33

Czytam i widzę, że poziom obrońców byłej dyrektorki jest na tak niskim poziomie, jak sposób jej zarządzania i intelekt osób, którymi się otaczała. Proszę nie pogrążajcie się.

10

Za czasów Pani Wieczorkiewicz straciliśmy mnóstwo wspaniałych pracownikow, bo nie wypłacała personelowi medycznemu pensji zgodnej z wykształceniem i tabelami płac medyków. Na szczęście zło odeszło. Nie bez powodu została zwolniona z dnia na dzień. Dodatkowo mobbingowanie pracownikow, zarówno w ZUS-ie, jak i w szpitalu, tacy ludzie się nigdy nie zmieniają i nie powinni obejmować takich stanowisk, kultura osobista też pozostawia wiele do życzenia?

00

Nareszcie w szpitalu jest normalna atmosfera!!!! Jednak mali ludzie mają kompleks niższości i dlatego próbują sobie to zrekompensować upokarzając innych, żeby poczuć władzę i wyższość.

00

Za czasów Pani Wieczorkiewicz straciliśmy mnóstwo wspaniałych pracownikow, bo nie wypłacała personelowi medycznemu pensji zgodnej z wykształceniem i tabelami płac medyków. Na szczęście zło odeszło. Nie bez powodu została zwolniona z dnia na dzień. Dodatkowo mobbingowanie pracownikow, zarówno w ZUS-ie, jak i w szpitalu, tacy ludzie się nigdy nie zmieniają i nie powinni obejmować takich stanowisk, kultura osobista też pozostawia wiele do życzenia?

10