W 2020 roku będzie trzynaście dni ustawowo wolnych od pracy.

• 1 stycznia (środa) - Nowy Rok
• 6 stycznia (poniedziałek) - Trzech Króli
• 12 kwietnia (niedziela) - Wielkanoc
• 13 kwietnia (poniedziałek) - Poniedziałek Wielkanocny
• 1 maja (piątek) - Święto Pracy
• 3 maja (niedziela) - Święto Konstytucji 3 Maja
• 31 maja (niedziela) - Zesłanie Ducha Świętego (Zielone Świątki)
• 11 czerwca (czwartek) - Boże Ciało
• 15 sierpnia (sobota) - Święto Wojska Polskiego, Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny
• 1 listopada (niedziela) - Wszystkich Świętych
• 11 listopada (środa) - Święto Niepodległości
• 25 grudnia (piątek) - pierwszy dzień Bożego Narodzenia
• 26 grudnia (sobota) - drugi dzień Bożego Narodzenia

Zgodnie z obowiązującymi przepisami, pracodawca ma obowiązek wyznaczenia dodatkowego dnia wolnego za każde ze świąt, które wypada w przedostatni dzień tygodnia, a w tym roku w sobotę będziemy świętować dwa razy, 15 sierpnia (Święto Wojska Polskiego, Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny) oraz 26 grudnia (drugi dzień Bożego Narodzenia).

Sami też możemy przedłużyć sobie weekend, choć okazji do tego będzie mniej niż w 2019 roku. Pierwsza już się rozpoczęła, biorąc urlop 2 i 3 dnia stycznia, będziemy odpoczywać od obowiązków zawodowych przez sześć dni. W tym roku majówka potrwa tylko trzy dni, 1 maja wypada bowiem w piątek. W czerwcu też będziemy mogli przedłużyć sobie weekend, pod warunkiem, że weźmiemy urlop w piątek 12 czerwca, wówczas będziemy leniuchować przez cztery dni. Z kolei w listopadzie będziemy obchodzić Święto Niepodległości, tym razem w środę, więc jeśli weźmiemy urlop w poniedziałek i wtorek i/lub w środę i czwartek nasz weekend też będzie wyjątkowo długi.